Las Jornadas Formativas: Empleo, Inteligencia Artificial y Migración fue un encuentro reunió a profesionales de la orientación laboral, la intervención social y la inclusión sociolaboral con el objetivo de reflexionar sobre los desafíos y oportunidades que plantea la Inteligencia Artificial en los procesos de acceso al empleo de las personas migrantes.

Durante la jornada se puso de manifiesto la estrecha relación existente entre empleo, inteligencia artificial y migración.

La transformación digital está cambiando los procesos de selección, la búsqueda de empleo y la adquisición de competencias profesionales. Para las personas migrantes, comprender estas nuevas herramientas supone una oportunidad para reducir barreras, mejorar su empleabilidad y acceder a un mercado laboral cada vez más digitalizado.

Igualmente, se destacó la importancia de la ciberseguridad como elemento fundamental para garantizar un uso seguro y responsable de las tecnologías. La protección de datos personales, la identificación de fraudes digitales y el desarrollo de competencias digitales seguras son aspectos clave para favorecer una inclusión social y laboral plena.

La jornada contó con dos ponencias de gran interés.

En primer lugar, Mónica Vázquez Matutano, del Departamento de Regulación de las Telecomunicaciones y su Aplicación al Negocio de la Fundación Orange, presentó la ponencia “Cuando la IA decide sobre las personas”, una reflexión sobre el impacto de los algoritmos en la toma de decisiones que afectan a la ciudadanía y la necesidad de garantizar criterios éticos, transparentes e inclusivos.

Por su parte, Patricia Rubio, directora de TS Spain Innovación Solidaria, compartió los resultados del estudio “IA para el cambio social: ¿Cómo se está usando la IA en el Tercer Sector?”, mostrando experiencias innovadoras que evidencian el potencial de estas herramientas para mejorar la intervención social y aumentar el impacto de las organizaciones.

La jornada se enriqueció además con diversas mesas de trabajo guiadas por profesionales expertos, que facilitaron el intercambio de experiencias, el análisis de retos comunes y la construcción colectiva de propuestas para afrontar los cambios que la tecnología está generando en el ámbito laboral y social.

Como conclusión, esta iniciativa puso de relieve la importancia del trabajo en equipo, la colaboración interinstitucional y el aprendizaje compartido como herramientas fundamentales para construir respuestas eficaces ante los desafíos del presente y del futuro.

Desde las Oficinas queremos expresar nuestro más sincero agradecimiento a todas las personas asistentes, a los equipos de orientación laboral participantes, a quienes dinamizaron las mesas de trabajo y, especialmente, a las ponentes Mónica Vázquez Matutano y Patricia Rubio, así como a la Fundación Orange y al Orange Digital Center por hacer posible este espacio de encuentro, reflexión y aprendizaje.

Entre todas y todos seguimos avanzando hacia una sociedad más inclusiva, digital y orientada a las oportunidades para todas las personas.